Doelen stellen

Nieuwe, haalbare doelen stellen binnen je werk.

Medewerkers en leidinggevenden hebben te maken met bedrijfsdoelen.
Daarnaast heeft iedereen zijn eigen doelen, maar die zijn vaak niet duidelijk en/of te veel omvattend.
Door nieuwe, haalbare doelen te stellen, weet je waar je zelf naar toe wil en heb je een scherpe focus.
Je gaat alleen aan de slag met zaken die je helpen om je doel te bereiken. Dat geeft een prettig en rustig gevoel.

Informatie & Gegevens